日前，山东核电有限公司召开员工大会暨企业文化启动大会，制定了围绕公司中心工作，加强基础管理，以文化管理促进项目管理，共同努力打造核电精品工程的长远目标。

        山东核电有限公司所属的海阳核电项目作为国家三代核电技术的自主化依托项目之一，也是中电投集团公司第一个控股建设的核电站，目前刚转入工程建设期。公司拥有一支年轻、高素质的队伍，来自29个不同地区，平均年龄30.5岁，党员占了47%，本科以上学历91%。

        针对以上特点，公司将首先着重培养全体员工的程序化意识、学习意识、奉献意识和团队意识。同时通过开展企业文化建设大讨论、企业理念征集等活动，全方位启动企业文化建设。公司还将在加快完善与企业价值理念体系相配套的制度体系，以制度体系促进企业理念体系的贯彻和物化，促进全体员工自觉践行公司理念。目前企业文化建设领导小组等组织机构已经成立，各级领导干部正率先垂范，成为企业文化建设的积极推动者。

        作为企业文化建设工作的重要组成部分，公司首届员工文化艺术节现正在深入开展，通过绘画、摄影展，歌舞比赛、体育比赛等活动的陆续举办，为员工搭建了展示和交流的舞台，充分展示了员工的精神面貌和风采。这些活动将大大增强了员工的集体感、归属感和自豪感，成为企业文化建设的有效载体。

        山东核电有限公司的企业文化建设工作已融入到项目日常管理的全过程中，必将对促进海阳核电项目又好有快建设起到积极的推动作用。