近日，中核五公司31人取得国家工信部初级精益工程师证书，中核五公司精益化管理提升专题培训圆满结束。随着公司模块化智能制造基地的建设、模块化安装及数字化建设的深入推进，加快精益数字化产业人才培养已是当务之急，为此中核五公司积极顺应时代潮流，开展精益化管理提升专题培训，提升精益化人才能力，搭建精益化人才体系。

课程框架

此次培训重点为培养一批初级精益工程师，旨在提供精益数字化产业人才岗位能力要求，加速精益数字化产业人才培养标准化工作，助力公司数智化转型。

课程安排框架图

初级精益工程师考核方式

实施情况

2023年9月8日中核五公司精益化管理提升专题培训正式开班，培训班由精细化管理专班、创新优化年专班、“改善提案”“改善课题”相关人员及“六大控制七个零”相关人员共计45人组成，通过线上、线下相结合的方式进行培训。

线上理论培训

线下精彩回顾，请看VCR。

精益人才育成|中核五公司2023年度精益化管理提升专题培训班圆满举办！

成果展示

对于完成全部培训课程的学员，将颁发《人才能力提升证书》；对于参加培训并考试通过的学员，将颁发《人才岗位能力评价证书》，并录入工信部人才交流中心人才库。

证书样式参考图

这次专题培训为学员们开启了一次深入理解精益化管理的旅程，让他们深刻认识到精益化管理在提高企业效率、降低成本、增强竞争力等方面的重要性。通过培训，学员们不仅提高了全员精益化管理意识，还全面深入地掌握了精益化管理的推进路径和方法，为公司的持续发展奠定了坚实的基础。此外，这次培训还成功搭建了精益化人才培养生态体系，加强了精益化人才队伍建设，为公司培养了一批高素质、专业化的管理人才，进一步提升了公司的综合实力和竞争力。