中电投江西核电认真贯彻落实集团公司2014年工作会议精神，通过签订责任书、开展安全大检查、核安全文化宣讲和核安全日活动等形式，多管齐下，夯实安全管理基础，努力培育员工的核安全文化意识。
   
　　签订责任书。该公司首先与各部门签订安全生产责任状，同时要求部门与部门各处室、部门处室与处室员工分别签订安全生产责任书，将安全生产责任状内容层层分解，将压力逐级传递到每一位员工，让员工感受到肩上担任的责任，进一步规范员工的安全行为管理，不断提高员工的安全责任意识。
   
　　开展核安全文化宣讲。该公司领导带头开展核安全文化案例教育，自上而下推广到各部门、各党支部层面，通过形式多样的核安全文化宣贯活动，广泛收集国内外核电界的成功案例，倡导员工遵循先进的工作理念和良好的工作习惯。
   
　　开展安全大检查。该公司按照“全覆盖、零容忍、严监督、重实效”的总体要求，制定措施，明确责任，通过开展季节性安全大检查、重要节假日安全大检查和专项检查等活动，重点对工业安全、职业健康、消防安全、交通安全、实体保卫等七个方面进行全面的安全检查，及时排查存在的安全隐患，及时整改落实到位，不断夯实安全管理基础，确保公司安全生产可控再控。
   
　　开展核安全日系列活动。以“4.26”核安全日活动为契机，邀请专家进行核安全知识讲座，提高员工安全意识。开展核安全文化月、核安全文化周等系列活动，通过加强核安全法规和核安全案例的学习，全力营造全员保安全的良好氛围，提升劳动保护执行力，全力保障员工的安全和健康，促进企业的和谐发展。